NBA新秀进阶报告：拥有曼巴精神的神奇小子——米切尔

盐湖城的神奇小子

现在大概没有球迷不认识盐湖城的13号新秀了。从某种意义上说，他是17届新秀最惊喜的存在，从一位普通的新秀不断突破界限成为了足以和本·西蒙斯竞争年度最佳新秀的人物，就常规赛而言，米切尔的光芒已经压过了同届的所有新秀。

重启的蜘蛛侠系列新主演汤姆·霍兰德是漫威宇宙的 “神奇小子” ，而绰号为 Spida 的多诺万·米切尔则是盐湖城的 “神奇小子” 。

选中米切尔对于爵士来说很重要，因为休赛期他们的外线核心海沃德离开了盐湖城投奔恩师史蒂文斯，这也意味着盐湖城需要重新捣用一个或多个球员填补海沃德外线支点作用。当然了，我不认为爵士的高层在选秀时会把期待全部押在米切尔身上。

所以，米切尔超出预期的表现才是赋予这笔选秀现实性意义的关键。

在戈贝尔伤停期间，爵士尝试加快球队节奏，让后场球员去主导进攻，米切尔也就此展示了他出众的个人能力。米切尔的崛起直接颠覆了爵士的球队现状，也给了球队在交易日前处理需要续约的罗德尼·胡德，选择扶正米切尔的信心。而且，这也让爵士收获了一分性价比极高的合同，至少在前四个赛季，他们可以用新秀的价格使用到一位球星级别的外线核心。

米切尔的个人能力是他能够在新秀赛季就如此成功的必要条件，但另一方面，爵士也为米切尔创造了一个舒适的环境——成熟的体系环境能够让米切尔有更多的容错率，而且他能够在体系之上尽情舞蹈，发挥自己的长处，而米切尔的攻坚能力又是缺少了海沃德的爵士所不具备的。

各取所需，相互成就。

一套成熟的体系是否有助于新秀的成长呢？当然，这个答案永远都是多元化的。你能够给出在垫底球员成为联盟顶级球星，然后赋予球队体系的例子，像勒布朗·詹姆斯；也有那些在本就有成熟体系的球队中逐渐成长起来的球星，例如这赛季最典型的，一个是凯尔特人的塔图姆，另一个是本文的主角，米切尔。