来源：公众号“跳球”
4月底，北京男篮在首钢篮球馆的一间会议室里，结束了和北京队的马布里时代。在那间略显拥挤的屋里，球队管理层全程只用了15分钟，就匆匆的完成了和马布里的切割。一个多月之后，闵鹿蕾的卸任发布会，被换在了一墙之隔的首钢大厦，更大的会议室，格调更高，更隆重，而且充分给媒体发问时间，全程一个多小时。
15年球员生涯，20年执教经历，闵鹿蕾和首钢队的关系，已经互相融入到彼此的骨血里，想切断并不容易。这一次离任，也只是闵鹿蕾在首钢篮球生涯中的一个逗号，不会是句号。
闵鹿蕾和马布里，都是首钢篮球历史上重要的角色，只不过从本质上，他们是两类人。闵鹿蕾生于斯长于斯，首钢队是他的半个家，而马布里，无论他如何的情真意切，饱含泪水，这里只能是他人生的一站，仅此而已。
同样是一次离开，北京队留给老闵一个坡度平缓的台阶，而留给老马的，则是一个断崖。
在缓缓下坡的时候，闵鹿蕾不忘回头说：“我不认为自己是下课。在我这里，没有下课（这俩字）。”这句话，注定要成为这次发布会的一句语录，经典程度不亚于当年的那句：“我们从来就没有失去过信心。”
舆论评价他这是煮熟的鸭子，嘴硬。事实上他并没有说错，根据安排，他这次是升任了总教练，升职了，自然是要把主教练的位置让给后继者。看上去，雅尼斯更像是他的一个下属，因为老闵这一次总教练的职责，要全盘负责男女篮，还有青训。
这种被外界看来是明升暗降的做法，闵鹿蕾在媒体面前做出澄清，以大局为重，坚定的站在俱乐部这一边。老闵表态一切决定都是俱乐部在充分尊重自己意愿的情况下做出的，包括雅尼斯教练也是自己推荐的。发布会场面和谐，这是在意料之中。
在回答记者提问环节中，闵鹿蕾一直在强调一个词：格局。
“担任总教练，格局更大，全面负责男女篮工作，责任更重了。”
每一次被问及离任之后的安排，他几乎都会提及“格局”这个词。
这个时候的闵鹿蕾确实最需要“大格局。”
这并不是他第一次离开主教练的岗位上。最早的一次是1998年，刚刚从球员转身成为教练一年的闵鹿蕾就遭遇了下课的打击，原因并不是他带队成绩不好，而是因为那一年在体育局的推动下，北京队和北京体育师范学院合并，成立北京首钢京师篮球俱乐部，高层更看好孙凤武，执意让其出任主帅，让闵鹿蕾当助教。初入教练行当就被下课，闵鹿蕾心里一肚子委屈和无奈。一年之后，北京首钢篮球俱乐部与北京体育学院分家，闵鹿蕾才重回帅位。这段短暂的老黄历，很多人都没什么印象了。
球迷还能记起的，恐怕就是最近的09-10赛季，闵鹿蕾也因为球队成绩不佳被送往美国学习。但是他名义上仍然是球队的主教练，继任的蒙克利夫拥有执行权，未被名义上扶正。
彼时北京队连续三年无缘季后赛，新注资一千万的体育局对想要成绩，匆匆将美国人蒙克利夫推上台前。蒙克利夫为北京队全面提速，但队员们却完全不兼容，跑是跑起来了，防守千疮百孔，最终用一个8胜24负的队史最差战绩草草收场。进口特效药不起作用之后，北京队不得不又重新启用闵鹿蕾，这一次回来，老闵脚踏实地，做好艰苦奋斗的准备，不料上天给他送来一个意外惊喜，马布里。这一次结合直接促成了北京队历史上第一个总冠军，然后是接下来的4年3冠。
老马和北京队决裂之后，关于闵鹿蕾有可能也会离任的消息一直传言不断。
在这之前，流传于坊间的一个段子是这样的，在首钢男篮的赛季总结会上，球队新任总经理秦晓雯提出了不与马布里续约的提案，当时在场的闵鹿蕾半开玩笑似的问秦晓雯，：“秦总，不会连我也要换了吧？”
秦晓雯也以笑脸相回，“闵指导，这谁也说不准啊。”
这个段子在很长一段时间里都被认为是闵鹿蕾下课的前奏。其实在赛季结束之后，就有关于闵鹿蕾将会下课的声音，但是首钢队从来不做正面回应。即使是前几天，外界已经疯传闵鹿蕾确定离任，雅尼斯将会成为首钢新任主教练的时候，首钢队给媒体的答复依然是，一切以官宣为准。
闵指导在发布会上说，首钢重建，不是一拍脑门就干的，是俱乐部领导深思熟虑之后的决定。作为北京队重建的一个动作，闵鹿蕾离开主教练位置，想必也不会是管理层临时起意。一切，都是在按部就班。
在走向媒体之前，闵鹿蕾已经做好了充分的心理准备，开始接受俱乐部的这个安排，这一次没有98年离任的委屈，2010年出走时的隐忍，这一次他的关键词是：格局，大格局。格局就是他缓慢走下的来这一级级台阶，未来他还有可能需要靠这些台阶，再原路返回。
北京队还需不需要闵鹿蕾？当然需要！没有哪个教练比闵鹿蕾更了解北京，知道这支球队需要什么。然而在这个特殊的时候，他需要做好“格局”，以期有一天需要他的时候，他能继续回到场边怒吼。
和闵鹿蕾不同，初来乍到的雅尼斯，在这次发布会提到最多的一个词，是“家庭”。
这个来自中国男篮的光头助教非常健谈，对于自己工作的计划和首钢队未来的规划，他做足了功课，面对记者的提问侃侃而谈，在他的回答中，出现频率最高的词语是“家庭。“
他想用经营一个家庭的方式，去经营这支球队。
”在家庭的一个概念下去打造一个球队，是非常简单的。对于家庭的尊重，对于这个球队大家庭概念的尊重。尊重你身边的人，你共事的人，把这个概念转换到篮球里面，拿出你拿出血和肉去全身心为这支球队付出，拥抱你的角色，接受你的角色。“
这就是雅尼斯新政的主要精神，而这也是他来到这支新球队最需要做到的，迅速的融入，最好的状态当然是能让这个团队像个大家庭。
首钢男篮之前也像一个大家庭，但是那是闵鹿蕾的家庭，是他一手打造。除了奥神的球员之外，剩下的几乎都是他一手带出来的，说成亲如父子，一点都不为过。现在，家长换了，孩子们能适应这个老外吗？
难度不小。
这需要一个过程，而且这个过程将直接决定着雅尼斯的前途。队伍关系处理不好，没有凝聚力，首钢队的战斗力就无从谈起，更不要说什么冲击季后赛。雅尼斯深知这一点，所以他从一开始就要给队员们灌输他的理念：来这里，我是想打造一个家庭，成为你们最亲密的人。
不可否认的是，浸淫中国篮球多年的雅尼斯肚子里有货，但是他并不了解首钢队，也对CBA不熟悉。当年他是亲眼目睹了欧洲名帅杨纳基斯是如何在中国失败的，根源还是因为不熟悉中国篮球，队员们一盘散沙。作为当年杨纳基斯的助手，他吸取了教训，上任伊始，就猛灌”家庭“的执政理念。球队有没有战斗力，能不能在场上执行好战术，就看他的这家庭理念能否成功植入到每一个球员心里。
闵鹿蕾在媒体面拍着胸脯保证，未来会尽全力辅助雅尼斯，帮助他熟悉球员，熟悉球队。除了总教练，闵鹿蕾还有一个职务，男篮一队领队。有他在身边，更有助于雅尼斯更好的聚拢人心，快速的切入到角色。这也是俱乐部如此安排的初衷，至于效果如何，要看双方的合作深度。
在发布会的过程中，有一个有意思的细节。闵鹿蕾在谈及新教练的时候，一次口误，把雅尼斯名字说成了”尤纳斯“，这个细节被一些敏感的媒体捕捉到了，并做了各自的解读。
如果你在现场，听到这样的口误，你会作何感想？
闵鹿蕾和雅尼斯，新老两任主教练未来需要面对各自不同的新工作，新的领域。格局和家庭，这是他们俩人未来的新工作最好的关键词。
