NBL球队想升入CBA，光打赢附加赛还不够——必须通过“赛前评估+赛后评估”双重审核，欠薪超3个月、股东持有CBA俱乐部股权、没有自有青年梯队等任一情况都会被直接否决。
一、附加赛只是敲门砖
赛制安排：2027年4月15日-21日，CBA常规赛第19、20名对阵NBL冠亚军，主客场双回合，总分制决出两组胜者。
外援规则：附加赛外援统一执行4节7人次，前三节每节最多2人次，末节及加时最多1人次。
晋级逻辑：两回合胜者只获得“准入评估资格”，需经篮协审核并在60天内公示，才能正式升入CBA。
二、赛前评估的硬性门槛
青训底线：必须组建自有青年梯队，并参加中国篮协主办的U系列青年赛事，不达标直接失去附加赛资格。
股权红线：股东不得以任何形式持有CBA俱乐部股权，间接持股、代持也不行。
负面清单：严重违反纪律准则、连续参赛不足2个赛季、青少年友好型赛场积分扣分超80%、所在省已有2支CBA球队等情况，均一票否决。
三、赛后评估与递补规则
财务核查：重点检查工资帽合规、阴阳合同、违规支付等，薪酬发放须符合联赛规定。
递补机制：获胜队若评估不通过，先由同一对阵负方递补，再由另一组负方递补，名额不空置。
现实挑战：目前NBL中香港金牛硬件和投入最接近CBA标准，但多数球队在青训、股权、场馆等合规项上仍有明显差距。
